IDEAS home Printed from https://ideas.repec.org/a/col/000411/011957.html
   My bibliography  Save this article

Participación femenina en el mercado laboral de Cartagena, 2008 - 2013

Author

Listed:
  • Dewin Pérez Fuentes
  • Nallydis Hernandez Miranda
  • Grace Angulo Pico

Abstract

Se comparan las tasas de participación laboral femenina y masculina en Cartagena entre 2008 y 2013. El análisis se realiza por sexo, edad, nivel educativo, estado civil y estrato socioeconómico, utilizando los segundos trimestres de la GEIH del DANE. Luego se emplea un modelo de participación laboral Probit para estimar la probabilidad de que una mujer participe en el mercado de trabajo de Cartagena. Como variables independientes se emplea un conjunto de condicionantes estándar. Los resultados indican que existe una brecha de participación laboral equivalente a 20%, en promedio, a favor de los hombres, siendo la educación un determinante fundamental.

Suggested Citation

  • Dewin Pérez Fuentes & Nallydis Hernandez Miranda & Grace Angulo Pico, 2014. "Participación femenina en el mercado laboral de Cartagena, 2008 - 2013," Revista Economía y Región, Universidad Tecnológica de Bolívar, vol. 8(1), pages 5-29.
    • Handle: RePEc:col:000411:011957
    as

    Download full text from publisher

    File URL: https://revistas.utb.edu.co/index.php/economiayregion/article/view/61
    Download Restriction: no
    ---><---

    References listed on IDEAS

    as
    1. Emma Beatriz Castro Urbano & Gustavo Adolfo García Cruz & Erika Raquel Badillo Enciso, 2011. "La participación laboral de la mujer casada y su cónyuge en Colombia: Un enfoque de decisiones relacionadas," Revista Lecturas de Economía, Universidad de Antioquia, CIE.
    2. Carlos Esteban Posada & Luis Eduardo Arango, 2002. "La Participación Laboral en Colombia," Borradores de Economia 217, Banco de la Republica de Colombia.
    3. Alejandra Mizala & Pilar Romaguera & Paulo Henríquez, 1999. "Female labor supply in Chile," Documentos de Trabajo 58, Centro de Economía Aplicada, Universidad de Chile.
    4. David Aldana & Luis Eduardo Arabgo, 2008. "Participación laboral en Ibagué," Revista de Economía del Rosario, Universidad del Rosario.
    5. Jhon James Mora, 2009. "La relación entre la participación laboral y las remesas en Colombia," Borradores de Economía y Finanzas 5246, Universidad Icesi.
    6. Evelyn Benvin & Marcela Perticara, 2007. "análisis de los cambios en la participación laboral femenina en Chile," Revista de Analisis Economico – Economic Analysis Review, Universidad Alberto Hurtado/School of Economics and Business, vol. 22(1), pages 71-92, June.
    7. Dante Contreras & Gonzalo Plaza, 2007. "Participación Laboral Femenina en Chile," Working Papers wp235, University of Chile, Department of Economics.
    8. Alejandro Charry, 2003. "La Participaci�n Laboral de las Mujeres no Jefes de Hogar en Colombia y el Efecto del Servicio Dom�stico," Borradores de Economia 3046, Banco de la Republica.
    9. Maurizio, Roxana, 2010. "Enfoque de género en las instituciones laborales y las políticas del mercado de trabajo en América Latina," Macroeconomía del Desarrollo 5333, Naciones Unidas Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL).
    Full references (including those not matched with items on IDEAS)

    Most related items

    These are the items that most often cite the same works as this one and are cited by the same works as this one.
    1. Héctor Alberto Botello-Penaloza & Isaac Guerrero-Rinc�n, 2019. "Las leyes de licencia de maternidad y el mercado laboral en Colombia," Revista Economía y Región, Universidad Tecnológica de Bolívar, vol. 13(1), pages 67-86.
    2. Adriana Carolina Silva Arias & Patricia Gonzalez Román, 2007. "Una revisión a la composición y transición demográfica," Revista Facultad de Ciencias Económicas, Universidad Militar Nueva Granada.
    3. World Bank, 2007. "Chile - County Gender Assessment : Expanding Women's Work Choices to Enhance Chile's Economic Potential," World Bank Publications - Reports 7639, The World Bank Group.
    4. Omaira Dayana Velázquez Mantilla, Mauricio Alejandro Mateus Tovar Nelson Manolo Chávez Munoz, 2011. "Cambios estructurales en la participación laboral en Colombia desde 1984 - 2008: un análisis econométrico del mercado laboral urbano para la generación de políticas de empleo," Revista CIFE, Universidad Santo Tomás.
    5. Arango-Thomas, Luis Eduardo & Montenegro, Paola & Obando, Nataly, 2012. "El desempleo en Pereira : ¿Solo cuestión de remesas?," Chapters, in: Arango-Thomas, Luis Eduardo & Hamann-Salcedo, Franz Alonso (ed.), El mercado de trabajo en Colombia : hechos, tendencias e instituciones, chapter 17, pages 711-749, Banco de la Republica de Colombia.
    6. Atal, Juan Pablo & Ñopo, Hugo R. & Winder, Natalia, 2009. "New Century, Old Disparities: Gender and Ethnic Wage Gaps in Latin America," IDB Publications (Working Papers) 1131, Inter-American Development Bank.
    7. Marcela Perticara & Claudia Sanhueza, 2010. "Women’s Employment after Childbirth," ILADES-UAH Working Papers inv258, Universidad Alberto Hurtado/School of Economics and Business.
    8. Bosch, María José & García, Carlos J. & Manríquez, Marta & Valenzuela, Gabriel, 2018. "Macroeconomía y conciliación familiar: el impacto económico de los jardines infantiles," El Trimestre Económico, Fondo de Cultura Económica, vol. 0(339), pages .543-582, julio-sep.
    9. Marcela Perticara, 2006. "Women’s Employment Transitions and Fertility," ILADES-UAH Working Papers inv172, Universidad Alberto Hurtado/School of Economics and Business.
    10. Ximena García de Soria & Fernanda Rivas & Máximo Rossi & Mariana Taboada, 2002. "Tendencias recientes de la participación femenina en el mercado de trabajo del Uruguay, 1986-2000," Documentos de Trabajo (working papers) 0102, Department of Economics - dECON.
    11. Evelyn Benvin & Marcela Perticara, 2007. "análisis de los cambios en la participación laboral femenina en Chile," Revista de Analisis Economico – Economic Analysis Review, Universidad Alberto Hurtado/School of Economics and Business, vol. 22(1), pages 71-92, June.
    12. Mauricio Amador Pilonieta & Paula Herrera Idárraga, 2006. "Diferencias en el desempleo por género. ¿ Hay discriminación en el acceso al trabajo?," Documentos de Economía 2349, Universidad Javeriana - Bogotá.
    13. Gustavo Anríquez & Ramón López, 2007. "Agricultural growth and poverty in an archetypical middle income country: Chile 1987–2003," Agricultural Economics, International Association of Agricultural Economists, vol. 36(2), pages 191-202, March.
    14. Iregui-Bohórquez, Ana María & Melo-Becerra, Ligia Alba & Ramírez-Giraldo, María Teresa & Tribín-Uribe, Ana María & Zárate-Solano, Héctor M., 2024. "Unraveling the factors behind women’s empowerment in the labor market in Colombia," World Development, Elsevier, vol. 183(C).
    15. Jorge Ivan Gonzalez & Mauricio Perez Salazar, 2019. "Mercados y Bienestar. Ensayos en memoria de homero cuevas," Books, Universidad Externado de Colombia, Facultad de Economía, number 79.
    16. Andrés Eduardo Rangel Jiménez, 2016. "Oferta de horas de trabajo en Colombia: una aproximación a sus determinantes, 2012," Revista Equidad y Desarrollo, Universidad de la Salle, issue 25, pages 53-93.
    17. Ramón López & Gustavo Anríquez, 2004. "Poverty and Agricultural Growth: Chile in the 1990s," The Electronic Journal of Agricultural and Development Economics, Food and Agriculture Organization of the United Nations, vol. 1(1), pages 6-24.
    18. Juan D. Barón, 2010. "Primeras experiencias laborales de los profesionales colombianos: Probabilidad de empleo formal y salarios," Documentos de trabajo sobre Economía Regional y Urbana 132, Banco de la Republica de Colombia.
    19. Ana María Iregui-Bohórquez & Ligia Alba Melo-Becerra & María Teresa Ramírez-Giraldo, 2015. "Estado de salud y participación laboral: Evidencia para Colombia," Borradores de Economia 851, Banco de la Republica de Colombia.
    20. Luz María Ferrada & Pilar Zarzosa, 2010. "Diferencias Regionales en la Participación Laboral Femenina en Chile," Latin American Journal of Economics-formerly Cuadernos de Economía, Instituto de Economía. Pontificia Universidad Católica de Chile., vol. 47(136), pages 249-272.

    More about this item

    Keywords

    ;
    ;
    ;

    JEL classification:

    • J01 - Labor and Demographic Economics - - General - - - Labor Economics: General
    • J16 - Labor and Demographic Economics - - Demographic Economics - - - Economics of Gender; Non-labor Discrimination
    • J71 - Labor and Demographic Economics - - Labor Discrimination - - - Hiring and Firing
    • C25 - Mathematical and Quantitative Methods - - Single Equation Models; Single Variables - - - Discrete Regression and Qualitative Choice Models; Discrete Regressors; Proportions; Probabilities

    Statistics

    Access and download statistics

    Corrections

    All material on this site has been provided by the respective publishers and authors. You can help correct errors and omissions. When requesting a correction, please mention this item's handle: RePEc:col:000411:011957. See general information about how to correct material in RePEc.

    If you have authored this item and are not yet registered with RePEc, we encourage you to do it here. This allows to link your profile to this item. It also allows you to accept potential citations to this item that we are uncertain about.

    If CitEc recognized a bibliographic reference but did not link an item in RePEc to it, you can help with this form .

    If you know of missing items citing this one, you can help us creating those links by adding the relevant references in the same way as above, for each refering item. If you are a registered author of this item, you may also want to check the "citations" tab in your RePEc Author Service profile, as there may be some citations waiting for confirmation.

    For technical questions regarding this item, or to correct its authors, title, abstract, bibliographic or download information, contact: Economia y Region (email available below). General contact details of provider: https://edirc.repec.org/data/feutbco.html .

    Please note that corrections may take a couple of weeks to filter through the various RePEc services.

    IDEAS is a RePEc service. RePEc uses bibliographic data supplied by the respective publishers.