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Content
2015
2014
- 029 Anforderungen an Spitzenführungskräfte - Retrospektive und Perspektive. Replikation einer empirischen Untersuchung
by Wenzel Matiaske & Doris Holtmann & Simon Fietze - 028 Arbeitsbedingungen in Jobcentern - Gemeinsame Einrichtungen nach § 44b SGB II Mitarbeiterbefragung zum Arbeitsumfeld, psychischer Belastung und Arbeitszufriedenheit
by Michael Olejniczak & Dirk Salmon & Wenzel Matiaske & Simon Fietze - 027 Flexibilität durch Verfügbarkeit. Abrufarbeit in Deutschland
by Simon Fietze & Wenzel Matiaske & Many Schult & Verena Tobsch
2013
- 026 Person-Organization Fit und Commitment unter Einfluss der Persönlichkeitsdimensionen Ergebnisse eines Lehrprojekts an der Universität Hamburg
by Manuel Freude & Caroline Horn & Jan-Philip Matischik & Evgenia Sinner & Simon Fietze
2012
- 025 ?Gullivers Fesseln – Corporate Social Responsibility
by Christine Gröneweg & Wenzel Matiaske - 024 Leistungsorientierte Vergütung im öffentlichen Dienst. Zur Validität des analytischen Beurteilungssystems LBB-SYS
by Simon Fietze & Doris Holtmann & Wenzel Matiaske
2011
- 023 Hartz IV als Dienstleistung
by Michael Olejniczak - 022 Arbeit im Kontext des SGB II. Personalwirtschaftliche Aspekte des Neuen Steuerungsmodells
by Michael Olejniczak - 021 Der Arbeitskraftunternehmer. Erschoepfung und Arbeitszufriedenheit im JD-R Modell
by Mareike Fritz & Nisreen Suzanne Issa & Gesa Müller & Shirley Wang Dejin Tuchtfeldt & Simon Fietze & Ralph Kattenbach
2009
- 020 Podcast in der Lehre: Bericht ueber den Einsatz an der Helmut-Schmidt-Universitaet
by Simon Fietze & Wenzel Matiaske - 019 Leistungsorientierung und der Wechsel des Rahmens. Ein Erklärungs- und Messansatz für Extra-Rollenverhalten
by Ingo Weller & Wenzel Matiaske - 018 Erfolgs- und Kapitalbeteiligung von Beschäftigten in Deutschland. Ergebnisse einer repräsentativen Befragung
by Wenzel Matiaske & Verena Tobsch & Simon Fietze - 016 Gütekriterien einer deutschsprachigen Version der Mini-Markers zur Erfassung der "Big Five" (überarbeitete Version, 04/2009)
by Ingo Weller & Wenzel Matiaske
2008
2004
- 015 Implikationen der Tarifverträge zur Leiharbeit für die Tarif- und Beschäftigungsbedingungen im Gebäudereiniger-Handwerk
by Dr. Michael Schlese & Prof. Dr. Florian Schramm - 014 Ein Markenzeichen für die Universität. Wie kann die Identität der Universität in einem Bild verdichtet werden?
by Prof. Dr. Sigrid Bekmeier-Feuerhahn & Angelika Eichenlaub - 013 Personalpolitik an Hochschulen. Eine Studie anhand der HWP - Hamburger Universität für Wirtschaft und Politik
by Prof. Dr. Florian Schramm & Ingrid Zeitlhöfler - 012 Beschäftigungsbedingungen in der Gebäudereinigung. Eine Analyse des Sozioökonomischen Panels
by Dr. Michael Schlese & Prof. Dr. Florian Schramm
2003
- 011 Gütekriterien und faktorielle Struktur des IMC-Gitters zur Messung von Leistungs-, Macht- und Anschlussmotiven
by Ingo Weller & Prof. Dr. Wenzel Matiaske - 010 Personalmanagement, Mitarbeiterverhalten und Kundenzufriedenheit im Dienstleistungskontak. Eine empirische Analyse
by Dr. Christiane Erbel
2002
- 009 Transparenz und Kommunikation als Erfolgsfaktoren von Leistungsbeurteilungen im öffentlichen Dienst. Vorstellung eines Forschungsprojektes
by Doris Holtmann & Prof. Dr. Wenzel Matiaske & Ingo Weller - 008 Netzwerkanalyse lokal-regionaler Weiterbildungssysteme
by Prof. Dr. Wolfgang Jütte & Prof. Dr. Wenzel Matiaske - 007 Anforderungen an Spitzenführungskräfte. Retrospektive und Perspektive: Eine empirische Untersuchung
by Prof. Dr. Wenzel Matiaske & Doris Holtmann & Ingo Weller
2001
- 006 Fluktuationsneigung und Commitment. Eine empirische Betrachtung bei F&E-Mitarbeitern
by Ingo Weller - 005 Soziale Fähigkeiten in Arbeitsgruppen. Eine empirische Studie zur Ermittlung der Kooperationsfähigkeit
by Prof. Dr. Albert Martin & Jeannette Purwin - 004 Leistungsbeurteilung im öffentlichen Dienst. Zur Validierung des Leistungsbeurteilungs- und -bewertungssystems LBB-SYS
by Doris Holtmann & Prof. Dr. Wenzel Matiaske & Dieter Möllenhoff & Ingo Weller
2000
- 003 'Kundenzufriedenheit' bei ambulanten Pflegedienstleistern. Bestandsaufnahme und Vorschläge für ein stresstheoretisch fundiertes Messinstrument
by Prof. Dr. Klaus Bendel & Prof. Dr. Wenzel Matiaske & Prof. Dr. Florian Schramm - 002 Zufriedenheit von Nutzerinnen und Nutzern mit ambulanten Pflegedienstleistungen. Forschungsbericht
by Prof. Dr. Klaus Bendel - 001 Ergebnisse einer Mitarbeiterbefragung bei der Lynx Consulting Group/Bielefeld
by Ingo Weller & PD Dr. Eckhard Steffen