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Personalpolitik an Hochschulen. Eine Studie anhand der HWP - Hamburger Universität für Wirtschaft und Politik

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  • Prof. Dr. Florian Schramm

    (Universität Hamburg, Fakultät Wirtschafts- und Sozialwissenschaften)

  • Ingrid Zeitlhöfler

Abstract

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Suggested Citation

  • Prof. Dr. Florian Schramm & Ingrid Zeitlhöfler, 2004. "Personalpolitik an Hochschulen. Eine Studie anhand der HWP - Hamburger Universität für Wirtschaft und Politik," Report 013, Werkstatt für Organisations- und Personalforschung.
  • Handle: RePEc:wor:report:013
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    1. Ingo Weller & PD Dr. Eckhard Steffen, 2000. "Ergebnisse einer Mitarbeiterbefragung bei der Lynx Consulting Group/Bielefeld," Report 001, Werkstatt für Organisations- und Personalforschung.
    2. Prof. Dr. Klaus Bendel & Prof. Dr. Wenzel Matiaske & Prof. Dr. Florian Schramm, 2000. "'Kundenzufriedenheit' bei ambulanten Pflegedienstleistern. Bestandsaufnahme und Vorschläge für ein stresstheoretisch fundiertes Messinstrument," Report 003, Werkstatt für Organisations- und Personalforschung.
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    1. Doris Holtmann & Prof. Dr. Wenzel Matiaske & Ingo Weller, 2002. "Transparenz und Kommunikation als Erfolgsfaktoren von Leistungsbeurteilungen im öffentlichen Dienst. Vorstellung eines Forschungsprojektes," Report 009, Werkstatt für Organisations- und Personalforschung.
    2. Prof. Dr. Klaus Bendel & Prof. Dr. Wenzel Matiaske & Prof. Dr. Florian Schramm, 2000. "'Kundenzufriedenheit' bei ambulanten Pflegedienstleistern. Bestandsaufnahme und Vorschläge für ein stresstheoretisch fundiertes Messinstrument," Report 003, Werkstatt für Organisations- und Personalforschung.
    3. Christine Gröneweg & Wenzel Matiaske, 2012. "?Gullivers Fesseln – Corporate Social Responsibility," Report 025, Werkstatt für Organisations- und Personalforschung.
    4. Dr. Christiane Erbel, 2003. "Personalmanagement, Mitarbeiterverhalten und Kundenzufriedenheit im Dienstleistungskontak. Eine empirische Analyse," Report 010, Werkstatt für Organisations- und Personalforschung.
    5. Prof. Dr. Klaus Bendel, 2000. "Zufriedenheit von Nutzerinnen und Nutzern mit ambulanten Pflegedienstleistungen. Forschungsbericht," Report 002, Werkstatt für Organisations- und Personalforschung.

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