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Beschäftigungswirkungen verringerter Sozialleistungen auf dem Arbeitsmarkt - Was bewirkt Hartz IV?

Author

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  • Andreas Irmen

    (University of Luxembourg, CESifo München)

  • Christoph Lipponer

    (Ruprecht-Karls-Universität Heidelberg)

Abstract

Von dem vierten Gesetz für moderne Dienstleistungen am Arbeitsmarkt (Hartz IV), das mit dem 1. Januar 2005 in Kraft trat, erhoffte sich der Gesetzgeber eine Stärkung der Anreize, Arbeit anzubieten. Dieser Aufsatz analysiert die Beschäftigungswirkungen einer Senkung staatlicher Unterstützungsleistungen für arbeitslos Gemeldete in einem einfachen Arbeits-marktmodell mit einem vom Lohnabstand abhängigen Arbeitsangebot. In diesem Modell erhöht eine solche Senkung das Arbeitsangebot. Ist der Arbeitsmarkt vollkommenen, so führt dies zu einer Senkung des gleichgewichtigen Reallohns und damit zu mehr Beschäftigung. In einem unvoll-kommenen Arbeitsmarkt mit einem bindenden Mindestlohn kann diese Wirkung ebenfalls erzielt werden, wenn der Anstieg der unfreiwillig Arbeitslosen z.B. die Verhandlungsmacht der Gewerk-schaften reduziert und über diesen Umweg zu einem niedrigeren Reallohn führt. Positive Beschäftigungswirkungen sind deshalb aber erst zeitverzögert zu erwarten

Suggested Citation

  • Andreas Irmen & Christoph Lipponer, 2010. "Beschäftigungswirkungen verringerter Sozialleistungen auf dem Arbeitsmarkt - Was bewirkt Hartz IV?," DEM Discussion Paper Series 10-11, Department of Economics at the University of Luxembourg.
    • Handle: RePEc:luc:wpaper:10-11
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