IDEAS home Printed from https://ideas.repec.org/p/eve/wpaper/05-19.html
   My bibliography  Save this paper

La qualité de l’emploi en France : tendance et cycle

Author

Listed:
  • Florent Fremigacci

    (EPEE, Université d’Evry-Val d’Essonne)

  • Yannick L’Horty

    (EPEE, Université d’Evry-Val d’Essonne)

Abstract

Une définition de la qualité de l’emploi a été proposée par la Commission européenne et adoptée par le Conseil européen de Laeken en décembre 2001. L’objet de cette étude est d’appliquer cette définition multidimensionnelle et relative sur des données françaises couvrant la période 1982-2002. Après avoir construit dix indicateurs représentatifs de chacune des dix dimensions de la qualité de l’emploi, nous les synthétisons à l’aide de plusieurs indicateurs composites estimés à l’aide de techniques statistiques inspirées de l’analyse conjoncturelle. On applique des décompositions cycle-tendance et l’analyse en facteurs communs, afin de déterminer les propriétés temporelles de ces indicateurs synthétiques. Deux résultats paraissent robustes à une grande variété de techniques et de tests. 1) La qualité de l’emploi définie selon Laeken a une allure procyclique, elle s’améliore systématiquement avec les embellies conjoncturelles ; 2) elle augmente de façon tendancielle.

Suggested Citation

  • Florent Fremigacci & Yannick L’Horty, 2005. "La qualité de l’emploi en France : tendance et cycle," Documents de recherche 05-19, Centre d'Études des Politiques Économiques (EPEE), Université d'Evry Val d'Essonne.
  • Handle: RePEc:eve:wpaper:05-19
    as

    Download full text from publisher

    File URL: http://epee.univ-evry.fr/RePEc/2005/05-19.pdf
    Download Restriction: no

    Citations

    Citations are extracted by the CitEc Project, subscribe to its RSS feed for this item.
    as


    Cited by:

    1. repec:hal:journl:halshs-00129623 is not listed on IDEAS
    2. Séverine Lemière & Céline Marc, 2006. "Qualité des emplois et genre : les effets croisés des statuts et des horaires de travail," Cahiers de la Maison des Sciences Economiques r06074, Université Panthéon-Sorbonne (Paris 1).
    3. Etienne C^ome & Marie Cottrell & Patrice Gaubert, 2015. "Analysis of Professional Trajectories using Disconnected Self-Organizing Maps," Papers 1507.00578, arXiv.org.
    4. Yogo, Urbain Thierry, 2011. "Social Network and Job Quality: Evidence from Cameroon," MPRA Paper 44936, University Library of Munich, Germany.

    More about this item

    Keywords

    Qualité de l’emploi; modèle à facteurs communs; décomposition cycle-tendance;

    JEL classification:

    • J23 - Labor and Demographic Economics - - Demand and Supply of Labor - - - Labor Demand
    • J62 - Labor and Demographic Economics - - Mobility, Unemployment, Vacancies, and Immigrant Workers - - - Job, Occupational and Intergenerational Mobility; Promotion
    • J81 - Labor and Demographic Economics - - Labor Standards - - - Working Conditions

    Statistics

    Access and download statistics

    Corrections

    All material on this site has been provided by the respective publishers and authors. You can help correct errors and omissions. When requesting a correction, please mention this item's handle: RePEc:eve:wpaper:05-19. See general information about how to correct material in RePEc.

    For technical questions regarding this item, or to correct its authors, title, abstract, bibliographic or download information, contact: (Samuel Nosel). General contact details of provider: http://edirc.repec.org/data/epevrfr.html .

    If you have authored this item and are not yet registered with RePEc, we encourage you to do it here. This allows to link your profile to this item. It also allows you to accept potential citations to this item that we are uncertain about.

    We have no references for this item. You can help adding them by using this form .

    If you know of missing items citing this one, you can help us creating those links by adding the relevant references in the same way as above, for each refering item. If you are a registered author of this item, you may also want to check the "citations" tab in your RePEc Author Service profile, as there may be some citations waiting for confirmation.

    Please note that corrections may take a couple of weeks to filter through the various RePEc services.

    IDEAS is a RePEc service hosted by the Research Division of the Federal Reserve Bank of St. Louis . RePEc uses bibliographic data supplied by the respective publishers.