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La crisi, il diritto del lavoro e le relazioni sindacali: una panoramica con tante ombre e poche luci

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  • Donata Gottardi

Abstract

L’A. ricostruisce il quadro degli interventi normativi che si sono succeduti negli ultimi anni sia nella legislazione del lavoro sia nel sistema delle relazioni sindacali. Per quanto riguarda la legislazione del lavoro, il quadro che emerge mette in evidenza la crescente interferenza delle istituzioni europee sulle regole nazionali, che produce un effetto di appiattimento "a senso unico" e una uniformità degli assi portanti degli interventi in tutti i Paesi sottoposti a vigilanza. Inoltre, l’Italia appare alle prese con una vera e propria frenesia riformatrice, che non è riuscita, almeno finora, ad aggredire i punti nodali della crisi di sistema e ha finito per congestionare alcuni istituti. Il giudizio negativa trova temperamento guardando a cosa accade nel campo delle relazioni industriali, in cui le parti sociali hanno deciso di intervenire nella difficile questione della rappresentanza e dell’efficacia soggettiva della contrattazione collettiva di livello nazionale e aziendale. La ripresa di intervento delle parti sociali riuscirà, però, ad attenuare solo in parte le difficoltà incontrate nella realtà.

Suggested Citation

  • Donata Gottardi, 2014. "La crisi, il diritto del lavoro e le relazioni sindacali: una panoramica con tante ombre e poche luci," ECONOMIA E SOCIETÀ REGIONALE, FrancoAngeli Editore, vol. 2014(1), pages 7-24.
  • Handle: RePEc:fan:eseses:v:html10.3280/es2014-001002
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    Keywords

    Legislazione del lavoro; riforme; flexicurity; lavori atipici; precari e discontinui; relazioni sindacali; rappresentanza sindacale; contrattazione collettiva;

    JEL classification:

    • J5 - Labor and Demographic Economics - - Labor-Management Relations, Trade Unions, and Collective Bargaining
    • J53 - Labor and Demographic Economics - - Labor-Management Relations, Trade Unions, and Collective Bargaining - - - Labor-Management Relations; Industrial Jurisprudence
    • J58 - Labor and Demographic Economics - - Labor-Management Relations, Trade Unions, and Collective Bargaining - - - Public Policy
    • J64 - Labor and Demographic Economics - - Mobility, Unemployment, Vacancies, and Immigrant Workers - - - Unemployment: Models, Duration, Incidence, and Job Search

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