IDEAS home Printed from https://ideas.repec.org/b/rai/rhbook/9783957101075.html
   My bibliography  Save this book

Befristete Beziehungen. Menschengerechte Gestaltung von Arbeit in Zeiten der Unverbindlichkeit

Author

Listed:
  • Vedder, Guenther
  • Pieck, Nadine
  • Schlichting, Brit
  • Schubert, Andrea

Abstract

Dieser Band dokumentiert die Beitraege der Tagung „Befristete Beziehungen – menschengerechte Gestaltung von Arbeit in Zeiten der Unverbindlichkeit“, die Ende September 2013 vom Institut fuer interdisziplinaere Arbeitswissenschaft an der Leibniz Universitaet Hannover organisiert wurde. Er beschaeftigt sich zunaechst mit den Grundlagen und Rahmenbedingungen der menschengerechten Arbeit sowie den Auswirkungen der aktuellen Entwicklungen auf das Individuum. Hier geht es unter anderem um psychische Belastungen, die mit Befristungen, Arbeitsverdichtung und Entgrenzung verbunden sind. Beitraege zu Neid am Arbeitsplatz, Suchtgefahr durch Erwerbsarbeit und Erschoepfung als soziale Erfahrung runden diesen diagnostischen Teil ab. Anschliessend werden unterschiedliche Handlungsmoeglichkeiten und Gestaltungsansaetze in den Organisationen beleuchtet. Im Fokus stehen zum Beispiel die Moeglichkeiten zur Arbeitsgestaltung von Projektarbeit, die Reziprozitaet im Arbeitsalltag, das Gesundheitsmanagement zwischen Gestaltung und Entkoppelung sowie Legitimitaetsfassaden und Steuerungsmythen. Ausfuehrungen zu den Machtverschiebungen in den deutschen Arbeitsbeziehungen beschliessen diesen Tagungsband. Fuer die Arbeitsforschung ergibt sich aus den Beitraegen die Herausforderung, die individuelle Ebene der Selbststeuerung, die organisationale Ebene der Arbeitsorganisation und Arbeitsgestaltung sowie die oekonomischen, politischen und sozialen Entwicklungen auf gesellschaftlicher Ebene in ihren Analysen miteinander zu verzahnen.

Suggested Citation

  • Vedder, Guenther & Pieck, Nadine & Schlichting, Brit & Schubert, Andrea, 2014. "Befristete Beziehungen. Menschengerechte Gestaltung von Arbeit in Zeiten der Unverbindlichkeit," Books, Rainer Hampp Verlag, edition 1, number 9783957101075.
  • Handle: RePEc:rai:rhbook:9783957101075
    as

    Download full text from publisher

    File URL: https://www.buchhandel.de/buch/9783957101075
    Download Restriction: no
    ---><---

    More about this item

    Keywords

    Arbeitsforschung; Arbeit und Macht; menschengerechte Arbeit; Arbeit und Gesundheit; Arbeitsgestaltung; Arbeit und Gender;
    All these keywords.

    JEL classification:

    • I20 - Health, Education, and Welfare - - Education - - - General
    • M12 - Business Administration and Business Economics; Marketing; Accounting; Personnel Economics - - Business Administration - - - Personnel Management; Executives; Executive Compensation
    • M54 - Business Administration and Business Economics; Marketing; Accounting; Personnel Economics - - Personnel Economics - - - Labor Management

    Statistics

    Access and download statistics

    Corrections

    All material on this site has been provided by the respective publishers and authors. You can help correct errors and omissions. When requesting a correction, please mention this item's handle: RePEc:rai:rhbook:9783957101075. See general information about how to correct material in RePEc.

    If you have authored this item and are not yet registered with RePEc, we encourage you to do it here. This allows to link your profile to this item. It also allows you to accept potential citations to this item that we are uncertain about.

    We have no bibliographic references for this item. You can help adding them by using this form .

    If you know of missing items citing this one, you can help us creating those links by adding the relevant references in the same way as above, for each refering item. If you are a registered author of this item, you may also want to check the "citations" tab in your RePEc Author Service profile, as there may be some citations waiting for confirmation.

    For technical questions regarding this item, or to correct its authors, title, abstract, bibliographic or download information, contact: Rainer Hampp (email available below). General contact details of provider: http://www.hampp-verlag.de/ .

    Please note that corrections may take a couple of weeks to filter through the various RePEc services.

    IDEAS is a RePEc service. RePEc uses bibliographic data supplied by the respective publishers.