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Arbeitshandeln und der digitale Wandel von kleinen und mittleren Unternehmen: Die Rolle des Menschen und die Grenzen der Formalisierung 4.0

Author

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  • Huchler Norbert

    (ISF München, Jakob-Klar-Str. 9, 80796, München, Deutschland)

  • Rhein Philipp

    (Ludwig-Maximilians-Universität München, 80539, München, Deutschland)

Abstract

Der Beitrag geht von der These aus, dass die technikgetriebenen Leitbilder des digitalen Wandels, wie sie im Zusammenhang der Vision „Industrie 4.0“ vertreten werden, die Potenziale des menschlichen Arbeitshandelns nicht bzw. nicht ausreichend berücksichtigen. Im Unterschied zu früheren Strategien der Technisierung, die auf die „menschenleere Fabrik“ zielten, werden zwar im Diskurs normative Markierungen zum Stellenwert des Menschen gesetzt, aber diese werden nicht funktional und empirisch untermauert, im Sinne der Leistung menschlichen Arbeitshandelns für Arbeitsergebnis und wirtschaftlichen Erfolg. Anhand einer empirischen Studie in produzierenden kleinen und mittleren Unternehmen wird exemplarisch gezeigt, welche funktionalen Leistungen menschliche Arbeitskraft erbringt, die durch digitale Technik zwar beeinträchtigt oder unterstützt, nicht aber ersetzt werden können. Aus den empirischen Ergebnissen werden zwei Schlüsse gezogen: Digitalisierungsleitbilder, die die funktionalen Leistungen menschlichen Arbeitshandelns nicht systematisch erfassen, sind insbesondere für kleine und mittlere Unternehmen dysfunktional. Und: Nicht die Digitalisierung als solche gefährdet menschliche Handlungsspielräume, vielmehr kann digitale Technik diese auch fördern; dazu kann und muss sie aber entsprechend gestaltet werden. Für ein entsprechendes Zusammenspiel von Mensch, Technik und Organisation in der digitalen Arbeit fehlen aktuell noch geeignete Konzepte und Lösungen.

Suggested Citation

  • Huchler Norbert & Rhein Philipp, 2017. "Arbeitshandeln und der digitale Wandel von kleinen und mittleren Unternehmen: Die Rolle des Menschen und die Grenzen der Formalisierung 4.0," Arbeit, De Gruyter, vol. 26(3-4), pages 287-314, December.
  • Handle: RePEc:bpj:arbeit:v:26:y:2017:i:3-4:p:287-314:n:2
    DOI: 10.1515/arbeit-2017-0020
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    References listed on IDEAS

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    1. Susann Ihlau & Hendrik Duscha & Steffen Gödecke, 2013. "Besonderheiten bei der Bewertung von KMU," Springer Books, Springer, edition 127, number 978-3-658-00945-8, June.
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    1. Empl, J.-B. & Steinhorst, M.P. & Bahrs, E., 2015. "Die Bewertung von Biogasanlagen – praktische Herausforderungen und rechtliche Monita," Proceedings “Schriften der Gesellschaft für Wirtschafts- und Sozialwissenschaften des Landbaues e.V.”, German Association of Agricultural Economists (GEWISOLA), vol. 50, March.
    2. Messer, Julia & Martin, Alexander, 2019. "Open Innovation in KMU: Eine empirische Analyse ausgewählter Faktoren," Flensburger Hefte zu Unternehmertum und Mittelstand 18, Jackstädt-Zentrum Flensburg.

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