IDEAS home Printed from https://ideas.repec.org/p/hhs/fiefwp/0168.html
   My bibliography  Save this paper

Direkta undanträngningseffekter av arbetsmarknadspolitiska åtgärder

Author

Listed:
  • Hansen, Sten

    (Ministry of Finance)

  • Persson, Joakim

    (Trade Union Institute for Economic Research)

Abstract

Dahlberg och Forslunds (1999, 2000) studie av undanträngningseffekter fokuserar på resultat från det andra steget i den GMM-metod som utvecklats av Arellano och Bond (1991). Tidigare Monte Carlo simuleringar samt simuleringen för det aktuella datamaterialet visar dock att de skattade standardfelen från det andra stegets skattningsmetod underskattar de faktiska standardfelen. Det innebär att punktskattningar av undanträngningseffekter förefaller vara mer precist skattade än vad de faktiskt är. Vår simulering visar vidare att det första stegets skattade standardfel för den skattade undanträngningseffekten är i paritet med de faktiska standardfelen. Vi finner att det första stegets skattade 95-procentiga konfidensintervall för undanträngningseffekten för Beredskapsarbete är mellan minus 22 och plus 127 procent. Punktskattningen är inte statistiskt skild från noll på 10 procents signifikansnivå. Detta resultat skiljer sig kvalitativt från slutsatsen i DF. För Övriga subventionerade anställningar är det skattade 95-procentiga konfidensintervallet för undanträngningseffekten mellan 32 och 92 procent.

Suggested Citation

  • Hansen, Sten & Persson, Joakim, 2001. "Direkta undanträngningseffekter av arbetsmarknadspolitiska åtgärder," Working Paper Series 168, Trade Union Institute for Economic Research.
  • Handle: RePEc:hhs:fiefwp:0168
    as

    Download full text from publisher

    File URL: http://swopec.hhs.se/fiefwp/papers/WP168.pdf
    Download Restriction: no

    More about this item

    Keywords

    arbetsmarknadspolitiska åtgärder; GMM; paneldata; små stickprov; direkta undanträngningseffekter;

    JEL classification:

    • J68 - Labor and Demographic Economics - - Mobility, Unemployment, Vacancies, and Immigrant Workers - - - Public Policy

    NEP fields

    This paper has been announced in the following NEP Reports:

    Statistics

    Access and download statistics

    Corrections

    All material on this site has been provided by the respective publishers and authors. You can help correct errors and omissions. When requesting a correction, please mention this item's handle: RePEc:hhs:fiefwp:0168. See general information about how to correct material in RePEc.

    For technical questions regarding this item, or to correct its authors, title, abstract, bibliographic or download information, contact: (Sune Karlsson). General contact details of provider: http://edirc.repec.org/data/fieffse.html .

    If you have authored this item and are not yet registered with RePEc, we encourage you to do it here. This allows to link your profile to this item. It also allows you to accept potential citations to this item that we are uncertain about.

    We have no references for this item. You can help adding them by using this form .

    If you know of missing items citing this one, you can help us creating those links by adding the relevant references in the same way as above, for each refering item. If you are a registered author of this item, you may also want to check the "citations" tab in your RePEc Author Service profile, as there may be some citations waiting for confirmation.

    Please note that corrections may take a couple of weeks to filter through the various RePEc services.

    IDEAS is a RePEc service hosted by the Research Division of the Federal Reserve Bank of St. Louis . RePEc uses bibliographic data supplied by the respective publishers.