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Baromètre régional des conditions de travail

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  • Bérangère Gosse

    (NIMEC - Normandie Innovation Marché Entreprise Consommation - UNICAEN - Université de Caen Normandie - NU - Normandie Université - ULH - Université Le Havre Normandie - NU - Normandie Université - UNIROUEN - Université de Rouen Normandie - NU - Normandie Université - IRIHS - Institut de Recherche Interdisciplinaire Homme et Société - UNIROUEN - Université de Rouen Normandie - NU - Normandie Université)

  • Guillaume Folléa
  • Assia Milan

Abstract

Baromètre régional des conditions de travail Parcours professionnels de 15 salariés -Constats et récits de vie Contexte et méthologieDes données issues du baromètre régional des conditions de travail En 2010, l'ARACT Haute-Normandie a initié une étude sur l'évolution des conditions de travail en région, la première du genre à l'échelle d'une région française. Un dispositif spécifique et innovant a été retenu : la constitution d'un panel de 2 102 salariés représentatifs de la population haut-normande, interrogés individuellement dans le cadre d'une vaste enquête en 2010. la construction d'indicateurs de conditions de travail par les partenaires sociaux régionaux et la mesure de leur évolution dans le temps. Ainsi, une nouvelle interrogation du panel a été effectuée en 2013, conformément à cet objectif de suivi longitudinal (773 sur les 2102 ont répondu à cette deuxième enquête). Les premiers résultats de cette seconde édition sont parus en juin 2014, permettant d'enrichir la première enquête par des données nouvelles. Les résultats des éditions 2010 et 2013 du «Baromètre des conditions de travail en Haute-Normandie» sont consultables sur www.haute-normandie.aract.fr

Suggested Citation

  • Bérangère Gosse & Guillaume Folléa & Assia Milan, 2016. "Baromètre régional des conditions de travail," Working Papers hal-04992229, HAL.
    • Handle: RePEc:hal:wpaper:hal-04992229
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