L'identité en tension : l’articulation entre les identités religieuses et professionnelles des militaires sénégalais lors du processus de socialisation organisationnelle

Dans cette étude, nous examinons l'articulation entre l'identité religieuse et l'identité professionnelle, en phase de socialisation organisationnelle. Plus précisément, dans un contexte militaire, nous cherchons à comprendre comment la formation d'intégration dans l'armée sénégalaise accompagne le travail identitaire et l'articulation entre religiosité et professionnalité des nouvelles recrues. Pour cela, nous avons choisi une méthodologie qualitative avec quarante entretiens semi-structurés auprès de personnels des services militaires et paramilitaires sénégalais soumis à l'obligation de réserve. Cette obligation pouvant être considérée comme une contrainte sur l'identité religieuse, fait de cette étude, un cas original dans un pays où la religion influence encore fortement la vie sociale. Il apparaît dans les résultats que le processus de socialisation organisationnelle dans l'armée est associé à un travail identitaire intense qui est le résultat d'une confrontation entre l'identité religieuse et l'identité professionnelle. Nous analysons notamment le rôle de la socialisation anticipative sur l'intégration des nouvelles recrues et le travail identitaire. En effet, nous montrons que la restriction de l'expression religieuse pendant la formation est l'élément déclencheur du travail identitaire des militaires, durant le processus de socialisation.