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„Minimal“-Anforderungen

In: Führen lernen

Author

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  • Peter Gräser

    (passagen: Coaching - Beratung - Training)

Abstract

Zusammenfassung Was ist die Mindest-Voraussetzung, was muss ein Mensch mitbringen, damit er eine besondere Herausforderung, eine Feuerprobe bestehen und an ihr wachsen kann? Das heißt ja auch:Welche Eigenschaften sind es, die Menschen zu Führungskräften qualifizieren? Wesentliche persönliche Qualitäten, die gute Führungskräfte auszeichnen, haben wir unten bereits benannt. Dabei ist immer im Blick zu behalten, dass Menschen auch für sie selbst neue Charaktereigenschaften in sich entdecken undweiterentwickeln können. Ein wirkungsvolles Ausbildungsprogramm für Führungskräfte macht sich diese Tatsache zu Nutze. Es gibt allerdings ein paar Grundfragen, die jede angehende oder erfahrene Führungskraft mit „Ja“ beantworten können muss.

Suggested Citation

  • Peter Gräser, 2012. "„Minimal“-Anforderungen," Springer Books, in: Führen lernen, edition 127, chapter 34, pages 263-266, Springer.
    • Handle: RePEc:spr:sprchp:978-3-8349-7135-7_34
    DOI: 10.1007/978-3-8349-7135-7_34
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