IDEAS home Printed from https://ideas.repec.org/a/scn/016715/15652016.html
   My bibliography  Save this article

Моделирование Внутрифирменных Тарифных Систем Оплаты Труда На Предприятиях

Author

Listed:
  • Тур Валентина Михайловна

    (Белорусский государственный технологический университет)

Abstract

В статье рассмотрены изменения, произошедшие за последнее время в государственной политике Республики Беларусь в части организации оплаты труда. Целью проводимой государственной политики в области оплаты труда является минимизация государственного регулирования организации оплаты труда на предприятиях. В настоящее время нанимателям предоставлена самостоятельность в выборе форм и систем оплаты труда, тарифного нормирования труда, определения размеров заработной платы, условий и размеров премирования. В статье рассмотрены основные достоинства и недостатки тарифных систем оплаты труда; перечислены подходы к их построению; предложен алгоритм построения собственной тарифной системы. На этапе разработки тарифной сетки предложено использовать экономико-математическое моделирование, в частности, можно применить модель оптимизации посредством симплекс-метода.

Suggested Citation

  • Тур Валентина Михайловна, 2012. "Моделирование Внутрифирменных Тарифных Систем Оплаты Труда На Предприятиях," Труды БГТУ. Серия 7: Экономика и управление, CyberLeninka;УО «Белорусский государственный технологический университет», issue 7, pages 32-34.
  • Handle: RePEc:scn:016715:15652016
    as

    Download full text from publisher

    File URL: http://cyberleninka.ru/article/n/modelirovanie-vnutrifirmennyh-tarifnyh-sistem-oplaty-truda-na-predpriyatiyah
    Download Restriction: no
    ---><---

    Corrections

    All material on this site has been provided by the respective publishers and authors. You can help correct errors and omissions. When requesting a correction, please mention this item's handle: RePEc:scn:016715:15652016. See general information about how to correct material in RePEc.

    If you have authored this item and are not yet registered with RePEc, we encourage you to do it here. This allows to link your profile to this item. It also allows you to accept potential citations to this item that we are uncertain about.

    We have no bibliographic references for this item. You can help adding them by using this form .

    If you know of missing items citing this one, you can help us creating those links by adding the relevant references in the same way as above, for each refering item. If you are a registered author of this item, you may also want to check the "citations" tab in your RePEc Author Service profile, as there may be some citations waiting for confirmation.

    For technical questions regarding this item, or to correct its authors, title, abstract, bibliographic or download information, contact: CyberLeninka (email available below). General contact details of provider: http://cyberleninka.ru/ .

    Please note that corrections may take a couple of weeks to filter through the various RePEc services.

    IDEAS is a RePEc service. RePEc uses bibliographic data supplied by the respective publishers.