IDEAS home Printed from https://ideas.repec.org/a/ksa/szemle/356.html
   My bibliography  Save this article

Racionalitás és etika a gazdasági döntésekben. Az alkalmazott üzleti etika néhány elméleti és módszertani kérdése
[Some theoretical and methodological questions of applied business ethics]

Author

Listed:
  • Török, Attila

Abstract

Fejleszthető-e az üzleti etika? Léteznek-e képzési módszerek, amelyek révén a gazdasági döntéshozók a napi üzleti döntések mögött rejlő etikai dilemmákat könnyebben felismerik? Úgy gondoljuk, hogy a gazdasági döntéshozók etikai normái hatással vannak motivációjukra és döntéseikre, a közgazdaságtudomány ezért nem zárkózhat el az etikai paraméterek vizsgálata elől. A tudományág hazai művelőinek erőfeszítései ellenére viszonylag ismeretlen Magyarországon, bár az üzleti etikai intézményépítést elsősorban külföldi példák hatására több nagyvállalat is megkezdte. A magyar gazdaság gyors és értékválságoktól sem mentes átalakulásának évtizedében ez a viszonylagos ismeretlenség aligha üdvözölhető. Ezért az üzleti etikával foglalkozó amerikai és nyugat-európai kutatások főbb eredményeinek ismertetését fontosnak tartjuk. Erre tesz kísérletet ez az írás.

Suggested Citation

  • Török, Attila, 2000. "Racionalitás és etika a gazdasági döntésekben. Az alkalmazott üzleti etika néhány elméleti és módszertani kérdése [Some theoretical and methodological questions of applied business ethics]," Közgazdasági Szemle (Economic Review - monthly of the Hungarian Academy of Sciences), Közgazdasági Szemle Alapítvány (Economic Review Foundation), vol. 0(11), pages 918-931.
  • Handle: RePEc:ksa:szemle:356
    as

    Download full text from publisher

    File URL: http://www.kszemle.hu/tartalom/letoltes.php?id=356
    Download Restriction: Registration and subscription. 3-month embargo period to non-subscribers.
    ---><---

    As the access to this document is restricted, you may want to search for a different version of it.

    More about this item

    JEL classification:

    • M14 - Business Administration and Business Economics; Marketing; Accounting; Personnel Economics - - Business Administration - - - Corporate Culture; Diversity; Social Responsibility
    • A12 - General Economics and Teaching - - General Economics - - - Relation of Economics to Other Disciplines
    • Z13 - Other Special Topics - - Cultural Economics - - - Economic Sociology; Economic Anthropology; Language; Social and Economic Stratification

    Statistics

    Access and download statistics

    Corrections

    All material on this site has been provided by the respective publishers and authors. You can help correct errors and omissions. When requesting a correction, please mention this item's handle: RePEc:ksa:szemle:356. See general information about how to correct material in RePEc.

    If you have authored this item and are not yet registered with RePEc, we encourage you to do it here. This allows to link your profile to this item. It also allows you to accept potential citations to this item that we are uncertain about.

    We have no bibliographic references for this item. You can help adding them by using this form .

    If you know of missing items citing this one, you can help us creating those links by adding the relevant references in the same way as above, for each refering item. If you are a registered author of this item, you may also want to check the "citations" tab in your RePEc Author Service profile, as there may be some citations waiting for confirmation.

    For technical questions regarding this item, or to correct its authors, title, abstract, bibliographic or download information, contact: Odon Sok (email available below). General contact details of provider: http://www.kszemle.hu .

    Please note that corrections may take a couple of weeks to filter through the various RePEc services.

    IDEAS is a RePEc service. RePEc uses bibliographic data supplied by the respective publishers.