Manual de procedimientos aplicado al régimen de admisión temporal para perfeccionamiento activo

Desde el año 2009 según el creador Enrique Benjamín Franklin y su modelo de manual de procesos indicó que la aplicación de un manual de procedimientos en una organización sirve como medio de comunicación, armonización de registros y transmisión en forma sistemática y ordenada tanto los datos e información brindada como antecedentes, objetivos, legislación, estructura, sistemas, políticas, procesos, procedimientos, etc. Para poder emplear nuevos lineamientos e instrucciones necesarios para que el individuo desempeñe de manera exhaustiva su tarea. El manual de procedimientos funciona como una herramienta administrativa dentro de la empresa ya que asisten en la operatividad en los distintos departamentos, así como también realiza un seguimiento secuencial de actividades y tareas asignadas a los integrantes del departamento. Su importancia es invaluable por la organización de responsabilidades en el orden jerárquico del departamento. En la iniciativa de cambios deben involucrarse los individuos del departamento de importaciones de materia prima bajo el régimen de admisión temporal para perfeccionamiento activo, son ellos quienes deben estar predispuesto a formar parte de este cambio con el objetivo de optimizar tiempo desde la desaduanización hasta la entrega de materia prima al departamento de producción a través de una herramienta administrativa.