Reading about the experiences of electronic management application by business organization in Algeria

تهدف هذه الدراسة إلى الإلمام بالإطار العام للإدارة الإلكترونية وكشف تجارب تطبيقها لدى منظمات الأعمال في الجزائر، كما تهدف أيضا الى إبراز الأثر الميداني لتطبيق أسلوب الإدارة الإلكترونية على عصرنة بيئة منظمات الأعمال الجزائرية وتطوير أدائهم الوظيفي، وقد توصلت هذه الدراسة أن الواقع يعكس تأخرا بفجوة تكنولوجية في تجسيد الإدارة الإلكترونية لدى منظمات الأعمال، كما توصلت أن الإدارة الإلكترونية بإمكانها أن تساهم في عصرنة البيئة الداخلية لمنظمات الأعمال في الجزائر من خلال تطوير كفاءة الموارد البشرية في التعامل الإلكتروني وتعزيز فرص الذكاء الإقتصادي و تشجيع الإبداع لديها بالإضافة إلى تطوير الأداء الإداري لدى منظمات الأعمال في الجزائر كما يمكن أن تساهم أيضا في عصرنة بيئتها الخارجية من خلال عصرنة سبل التواصل بين منظمات الأعمال وزبائنها وتسهيل الإندماج في مشروع الحكومة الإلكترونية في الجزائر. This study aims at understanding the general framework of e-management and revealing the reality of its application by business organizations in Algeria. It also aims at highlighting the practical impact of e-management method application on modernizing the environment of Algerian business organizations and improving their functional performance. The study concludes that the reality reflects a technological gap delay in the embodiment of e-management in business organizations. It also concludes that e-management can contribute to modernizing the internal environment of business organizations in Algeria by developing the efficiency of human resources in electronic dealing, enhancing economic intelligence opportunities and encouraging their creativity, as well as developing the administrative performance of Algerian business organizations and eventually contributing to their external environment modernization by updating communication channels between business organizations and their customers and facilitating the integration into the e-government project in Algeria