Advanced Search
MyIDEAS: Login

Динамика На Работната Заплата В България И Перспективи

Contents:

Author Info

  • Lubomir Dimitrov

    ()
    (Agency for Economic Analysis and Forecasting)

Registered author(s):

    Abstract

    Въвеждането на валутния съвет в страната поставя много строги ограничения за величината на салдото по държавния бюджет. Стабилността на системата на валутен съвет почти имплицитно предполага изискването за балансиран държавен бюджет и избягването на какъвто и да е бюджетен дефицит. Това изискване предполага много внимателно да бъдат преценявани величините на всички бюджетни разходи, в това число разходите за работни заплати в организациите на бюджетна издръжка. Проблемът за динамиката на номиналните и реални доходи в условията на валутен съвет имат особено значение не само в контекста на динамиката на работните заплати в бюджетната сфера. Неконтролираното нарастване на изплащаните работни заплати в реалния сектор, без това да е обвързано със съответно подобряване използването на производствените фактори, а в случая най-вече с производителността на труда, може да изправи валутния съвет пред нежелани изпитания. Целта на настоящата разработка е да изследва зависимостта между реалния растеж на дохода създаван в страната и нарастването на реалните работни заплати, най-вече в обществения сектор. В случая, прави се основното допускане, че частните предприемачи стриктно съблюдават твърди бюджетни ограничения и не си позволяват неконтролирано нарастване на разходите за труд без съответното нарастване на неговата производителност. Изследвайки свойствата на производствената функция, използвана в Агенцията за Икономически Анализи и Прогнози (АИАП), се анализират възможностите (допустимите граници) за изменение на реалните доходи и заетост в обществения сектор в зависимост от поставената цел за постигане - определено ниво на Брутния Вътрешен Продукт - както и при определена цена на капитала - реалните лихви по краткосрочните кредити за нефинансовия сектор. В част 2 се прави анализ на динамиката и основните фактори за изменение на реалните и номинални работни заплати в обществения сектор през предходните периоди и най-вече в периода 1996-1997 г. Разглежда се диференциацията на средните работни заплати по отрасли. Особено внимание се отделя на динамиката на показателя разходи за труд на единица произведена продукция, тъй като той се явява основен резерв за повишаване на реалните работни заплати през следващите периоди. В част 3, на основата на използвана в АИАП производствена функция за описване на икономическата система в България през периода на преход към пазарна икономика, се анализират относителните цени на производствените фактори, в случая капитал и работна сила, през предходния период 1993-1997 г., както и степента на използване на работната сила. В част 4 се разглеждат възможностите за нарастване на реалната работна заплата при различни цели за растежа на реалния БВП и различни нива на цената на капитала и оптимални условия (минимални разходи при определено ниво на реалния БВП). В част 5 се отделя специално внимание на необходимостта от компромис между целите за определено ниво на заетост и определено ниво на реалните работни заплати. При определена цена на другия производствен фактор (капитала) се анализират комбинациите между заетост и реални работни заплати, при които може да се постигне точно определена цел за нарастването на реалния БВП при оптимални условия.

    Download Info

    If you experience problems downloading a file, check if you have the proper application to view it first. In case of further problems read the IDEAS help page. Note that these files are not on the IDEAS site. Please be patient as the files may be large.
    File URL: http://www.aeaf.minfin.bg/bg/izdaniq/P_15_b.pdf
    Our checks indicate that this address may not be valid because: 404 Not Found. If this is indeed the case, please notify (Kiril Vassilev)
    File Function: Main text
    Download Restriction: no

    Bibliographic Info

    Paper provided by Agency for Economic Analysis and Forecasting in its series Working paper series with number 21998bg.

    as in new window
    Length: 32 pages
    Date of creation: Aug 1998
    Date of revision:
    Handle: RePEc:eaf:wpaper:21998bg

    Contact details of provider:
    Postal: 31 Aksakov St., 1000 Sofia
    Phone: (+359-2) 9859 5601
    Fax: (+359-2) 981 33 58
    Email:
    Web page: http://www.aeaf.minfin.bg/
    More information through EDIRC

    Related research

    Keywords: заплати; заетост; България;

    Find related papers by JEL classification:

    References

    No references listed on IDEAS
    You can help add them by filling out this form.

    Citations

    Lists

    This item is not listed on Wikipedia, on a reading list or among the top items on IDEAS.

    Statistics

    Access and download statistics

    Corrections

    When requesting a correction, please mention this item's handle: RePEc:eaf:wpaper:21998bg. See general information about how to correct material in RePEc.

    For technical questions regarding this item, or to correct its authors, title, abstract, bibliographic or download information, contact: (Kiril Vassilev).

    If you have authored this item and are not yet registered with RePEc, we encourage you to do it here. This allows to link your profile to this item. It also allows you to accept potential citations to this item that we are uncertain about.

    If references are entirely missing, you can add them using this form.

    If the full references list an item that is present in RePEc, but the system did not link to it, you can help with this form.

    If you know of missing items citing this one, you can help us creating those links by adding the relevant references in the same way as above, for each refering item. If you are a registered author of this item, you may also want to check the "citations" tab in your profile, as there may be some citations waiting for confirmation.

    Please note that corrections may take a couple of weeks to filter through the various RePEc services.