IDEAS home Printed from https://ideas.repec.org/a/anp/econom/v10y2009i4817_848.html
   My bibliography  Save this article

A Escolha Ocupacional dos Idosos no Mercado de Trabalho: Evidências para o Brasil

Author

Listed:
  • Vívian dos Santos Queiroz

    (Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS), Brasil)

  • Hilton Martins de Brito Ramalho

    (Universidade Federal da Paraíba (UFPB), Brasil Abstract: Este artigo analisa a alocação dos idosos no mercado de trabalho brasileiro identificando os determinantes das chances de emprego nas diferentes categorias de ocupação. Considerando os dados da PNAD de 2007 e um modelo de escolha ocupacional, verificou-se que a probabilidade de emprego do idoso é principalmente determinada pela idade e instrução. Nesse aspecto, o menor grau de educação favorece o emprego do idoso nas ocupações sem carteira de trabalho assinada ou autônomas. Ainda foi constatado que o efeito da condição de não aposentadoria aumenta a probabilidade de o idoso ocupar trabalho autônomo/empregador e reduz a chance de empregar-se como assalariado sem carteira assinada, ocupação cujas condições de trabalho e rendimentos são relativamente precárias. Destarte, as evidências encontradas corroboram a decisão de permanência do idoso aposentado no mercado de trabalho como uma necessidade de complementação da renda domiciliar e a postergação da aposentadoria com meio de aumentar o bem estar dos idosos.)

Abstract

No abstract is available for this item.

Suggested Citation

  • Vívian dos Santos Queiroz & Hilton Martins de Brito Ramalho, 2009. "A Escolha Ocupacional dos Idosos no Mercado de Trabalho: Evidências para o Brasil," Economia, ANPEC - Associação Nacional dos Centros de Pós-Graduação em Economia [Brazilian Association of Graduate Programs in Economics], vol. 10(4), pages 817-848.
    • Handle: RePEc:anp:econom:v:10:y:2009:i:4:817_848
    as

    Download full text from publisher

    File URL: http://www.anpec.org.br/revista/vol10/vol10n4p817_848.pdf
    Download Restriction: no
    ---><---

    Other versions of this item:

    More about this item

    Keywords

    Idoso; Escolha Ocupacional; Brasil;
    All these keywords.

    JEL classification:

    • J00 - Labor and Demographic Economics - - General - - - General
    • J24 - Labor and Demographic Economics - - Demand and Supply of Labor - - - Human Capital; Skills; Occupational Choice; Labor Productivity
    • J26 - Labor and Demographic Economics - - Demand and Supply of Labor - - - Retirement; Retirement Policies

    Statistics

    Access and download statistics

    Corrections

    All material on this site has been provided by the respective publishers and authors. You can help correct errors and omissions. When requesting a correction, please mention this item's handle: RePEc:anp:econom:v:10:y:2009:i:4:817_848. See general information about how to correct material in RePEc.

    If you have authored this item and are not yet registered with RePEc, we encourage you to do it here. This allows to link your profile to this item. It also allows you to accept potential citations to this item that we are uncertain about.

    We have no bibliographic references for this item. You can help adding them by using this form .

    If you know of missing items citing this one, you can help us creating those links by adding the relevant references in the same way as above, for each refering item. If you are a registered author of this item, you may also want to check the "citations" tab in your RePEc Author Service profile, as there may be some citations waiting for confirmation.

    For technical questions regarding this item, or to correct its authors, title, abstract, bibliographic or download information, contact: Rodrigo Zadra Armond (email available below). General contact details of provider: https://edirc.repec.org/data/anpecea.html .

    Please note that corrections may take a couple of weeks to filter through the various RePEc services.

    IDEAS is a RePEc service. RePEc uses bibliographic data supplied by the respective publishers.