El presente trabajo analiza la importancia y evolución temporal del downsizing en la economía española, las características de las empresas que llevan a cabo estas prácticas y los motivos y modalidades empleadas, así como la influencia de todo ello en la magnitud del recorte de plantilla. Para ello se ha utilizado una muestra de 354 anuncios de prensa y se ha abarcado el intervalo de tiempo comprendido entre 1995-2001. Los resultados muestran que se emplean otros mecanismos distintos al despido, aunque éste es el más frecuente. De igual modo, reflejan que aunque también las empresas saneadas optan por realizar downsizing, son las que atraviesan por una situación de crisis interna las más proclives a implementar esta medida.
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Length: Date of creation: Dec 2003 Date of revision: Publication status: Published in Revista Europea de Dirección y Economía de la Empresa, vol. 14, no. 3, 2005, pages 81-96. Handle: RePEc:ntd:wpaper:2003-08
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