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La discrimination sur le marché du travail envers les personnes handicapées

Author

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  • Jean-Pierre Marissal

    (CRESGE - Centre de recherches économiques sociologiques et de gestion [Lille] - UCL - Université catholique de Lille)

  • Stephane S. Robin

    (BETA - Bureau d'Économie Théorique et Appliquée - INRA - Institut National de la Recherche Agronomique - UNISTRA - Université de Strasbourg - UL - Université de Lorraine - CNRS - Centre National de la Recherche Scientifique)

Abstract

Cet ouvrage fait le point sur les travaux français en économie du handicap, au moment de la mise en application de la Loi du 11 février 2005 pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées, qui constitue une refonte profonde de la politique sociale française en direction des personnes handicapées. Trois thèmes principaux sont abordés : Inégalités, justice sociale et handicap - Le rôle économique des acteurs - Marché du travail et participation sociale. Les textes présentés sont issus des contributions proposées au Colloque Économie du handicap organisé par le laboratoire Matisse (CNRS - UMR 8595 Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne) en partenariat avec l'Institut fédératif de recherche sur le handicap (IFR 25 - IFRH) avec le soutien de la Drees-Mire (Ministère de la santé de la protection sociale), de la Fondation Caisses d'Épargne pour la solidarité et de l'Université Paris 1.

Suggested Citation

  • Jean-Pierre Marissal & Stephane S. Robin, 2006. "La discrimination sur le marché du travail envers les personnes handicapées," Post-Print hal-00279569, HAL.
    • Handle: RePEc:hal:journl:hal-00279569
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