IDEAS home Printed from https://ideas.repec.org/a/ksa/szemle/358.html
   My bibliography  Save this article

A munkaidőrendszerek rugalmassá válása
[Increasing flexibility in systems of working time]

Author

Listed:
  • Frey, Mária

Abstract

A jövedelemszerző munka intézményes formái valamennyi fejlett ipari országban folyamatosan változnak. Az a munkaviszony, amit általában szabályosnak, szabályozottnak szokás tekinteni, egyre inkább teret veszít. A hagyományos, ,,normál" munkaviszony teljes munkaidős foglalkoztatást jelent, határozatlan időre szóló munkaszerződéssel, munkavállalói státusban, kötött munkaidő-beosztásban, egyenlően elosztott munkaidővel, rendszerint nappali időszakra, hétfőtől péntekig terjedő munkanapokra. Az atipikus, pedig mindazt, ami ettől eltér. A munkaidő rugalmasabbá válása érintheti a munkaidő hosszát, elosztását és beosztását. E dimenziók mentén elemezzük a munkaidő-felhasználás rugalmasságával kapcsolatos statisztikai adatokat, mintegy állapotfelmérést készítve a magyarországi viszonyokról.

Suggested Citation

  • Frey, Mária, 2000. "A munkaidőrendszerek rugalmassá válása [Increasing flexibility in systems of working time]," Közgazdasági Szemle (Economic Review - monthly of the Hungarian Academy of Sciences), Közgazdasági Szemle Alapítvány (Economic Review Foundation), vol. 0(12), pages 1008-1026.
    • Handle: RePEc:ksa:szemle:358
    as

    Download full text from publisher

    File URL: http://www.kszemle.hu/tartalom/letoltes.php?id=358
    Download Restriction: Registration and subscription. 3-month embargo period to non-subscribers.
    ---><---

    As the access to this document is restricted, you may want to search for a different version of it.

    More about this item

    JEL classification:

    • J21 - Labor and Demographic Economics - - Demand and Supply of Labor - - - Labor Force and Employment, Size, and Structure
    • J22 - Labor and Demographic Economics - - Demand and Supply of Labor - - - Time Allocation and Labor Supply

    Statistics

    Access and download statistics

    Corrections

    All material on this site has been provided by the respective publishers and authors. You can help correct errors and omissions. When requesting a correction, please mention this item's handle: RePEc:ksa:szemle:358. See general information about how to correct material in RePEc.

    If you have authored this item and are not yet registered with RePEc, we encourage you to do it here. This allows to link your profile to this item. It also allows you to accept potential citations to this item that we are uncertain about.

    We have no bibliographic references for this item. You can help adding them by using this form .

    If you know of missing items citing this one, you can help us creating those links by adding the relevant references in the same way as above, for each refering item. If you are a registered author of this item, you may also want to check the "citations" tab in your RePEc Author Service profile, as there may be some citations waiting for confirmation.

    For technical questions regarding this item, or to correct its authors, title, abstract, bibliographic or download information, contact: Odon Sok (email available below). General contact details of provider: http://www.kszemle.hu .

    Please note that corrections may take a couple of weeks to filter through the various RePEc services.

    IDEAS is a RePEc service. RePEc uses bibliographic data supplied by the respective publishers.