IDEAS home Printed from https://ideas.repec.org/p/ieu/wpaper/06.html
   My bibliography  Save this paper

Relação entre o Conceito de Poder e o de Acção [Relation between power and action concepts]

Author

Listed:
  • Margarida R. Paulos

    (IET, FCT-Universidade Nova de Lisboa)

Abstract

A ordenação social é um dos temas centrais estudados pela sociologia desde há muito tempo. As teorias de acção social e de estrutura social são duas tradições teóricas usadas para explicar a forma como o mundo social se organiza e como funciona sem necessitar de uma imposição contínua de regras e normas. O poder e a acção social são dois conceitos centrais no mundo social, com uma forte ligação e influência mútua. O poder permite ou limita a acção, dá aos actores a possibilidade de ter mais e melhores oportunidades e posições sociais. A vida social é uma negociação constante, onde o poder e a acção estão sempre presentes, e é esta relação complexa que determina a natureza das relações sociais e o comportamento de cada indivíduo. Partindo de uma exposição teórica, o relatório irá apresentar alguns exemplos relacionados com o mercado de trabalho e comportamento organizacional para realçar a interacção entre os dois conceitos e a sua importância na vida social.

Suggested Citation

  • Margarida R. Paulos, 2008. "Relação entre o Conceito de Poder e o de Acção [Relation between power and action concepts]," IET Working Papers Series 03/2008, Universidade Nova de Lisboa, IET/CICS.NOVA-Interdisciplinary Centre on Social Sciences, Faculty of Science and Technology.
  • Handle: RePEc:ieu:wpaper:06
    as

    Download full text from publisher

    File URL: http://run.unl.pt/handle/10362/1728
    File Function: First version, 2008
    Download Restriction: no
    ---><---

    More about this item

    Keywords

    Social order; power; rational choice; theories;
    All these keywords.

    JEL classification:

    • J2 - Labor and Demographic Economics - - Demand and Supply of Labor
    • J20 - Labor and Demographic Economics - - Demand and Supply of Labor - - - General
    • L2 - Industrial Organization - - Firm Objectives, Organization, and Behavior
    • L29 - Industrial Organization - - Firm Objectives, Organization, and Behavior - - - Other

    Statistics

    Access and download statistics

    Corrections

    All material on this site has been provided by the respective publishers and authors. You can help correct errors and omissions. When requesting a correction, please mention this item's handle: RePEc:ieu:wpaper:06. See general information about how to correct material in RePEc.

    If you have authored this item and are not yet registered with RePEc, we encourage you to do it here. This allows to link your profile to this item. It also allows you to accept potential citations to this item that we are uncertain about.

    We have no bibliographic references for this item. You can help adding them by using this form .

    If you know of missing items citing this one, you can help us creating those links by adding the relevant references in the same way as above, for each refering item. If you are a registered author of this item, you may also want to check the "citations" tab in your RePEc Author Service profile, as there may be some citations waiting for confirmation.

    For technical questions regarding this item, or to correct its authors, title, abstract, bibliographic or download information, contact: António Brandão Moniz (email available below). General contact details of provider: https://edirc.repec.org/data/ieunlpt.html .

    Please note that corrections may take a couple of weeks to filter through the various RePEc services.

    IDEAS is a RePEc service. RePEc uses bibliographic data supplied by the respective publishers.